สมาชิกเว็บสล็อตออนไลน์ของคณะกรรมการสิ่งแวดล้อมและสุขภาพของรัฐสภายุโรปได้ลงมติในคืนนี้ (24 พฤศจิกายน) ให้ปฏิเสธข้อเสนอจากคณะกรรมาธิการยุโรปที่จะปรับปรุงกฎระเบียบของสหภาพยุโรปที่มีอยู่เกี่ยวกับสิ่งที่เรียกว่า ‘อาหารใหม่’ เพื่ออนุญาตให้ใช้อนุภาคนาโนได้อนุภาคดังกล่าวไม่ครอบคลุมอยู่ในกฎหมายฉบับปัจจุบันปี 1997 เกี่ยวกับอาหารใหม่ –
อาหารที่ใช้เทคโนโลยีใหม่ในการใช้งานหรือองค์ประกอบ
ในตำแหน่งของพวกเขาที่ได้รับการรับรองในคืนนี้ MEPs ในคณะกรรมการสิ่งแวดล้อมของรัฐสภายุโรปได้ใช้ตำแหน่งที่จะกำหนดเลื่อนการชำระหนี้เกี่ยวกับอาหารนาโนจนกว่าวิธีการประเมินความเสี่ยงเฉพาะระดับนาโนจะได้รับการอนุมัติให้ใช้โดย European Food Safety Agency (EFSA)
MEPs ยังปฏิเสธความพยายามของคณะกรรมาธิการในการใช้คำจำกัดความที่มีอยู่ของวัสดุนาโนจากกฎหมายการติดฉลากอาหาร พวกเขากำหนดคำจำกัดความของสิ่งที่ประกอบเป็นวัสดุนาโนว่าเป็นสิ่งที่มีอนุภาคนาโนมากกว่า 10% คณะกรรมาธิการได้กล่าวว่าตัวเลขประมาณ 50% จะสมจริงมากขึ้น
จุดยืนของคณะกรรมการเรียกร้องให้คณะกรรมาธิการแก้ไขปัญหาวัสดุนาโนในบรรจุภัณฑ์อาหาร โดยกำหนดวิธีการทดสอบและขีดจำกัดการย้ายถิ่น ควรมีเฉพาะวัสดุนาโนที่ป้อนในรายการสารที่ผ่านการรับรองในบรรจุภัณฑ์อาหาร “เราไม่สามารถผลักดันเทคโนโลยีนี้อย่างสุ่มสี่สุ่มห้าหากไม่ประเมินความเสี่ยงต่อสุขภาพของมนุษย์อย่างเหมาะสม” Bart Staes, MEP ที่เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อมกล่าวหลังจากการลงคะแนนเสียง
ตำแหน่งของคณะกรรมการสิ่งแวดล้อมและสุขภาพจะกำหนด MEPs ต่อทั้งคณะกรรมาธิการและประเทศสมาชิกซึ่งกล่าวว่ากฎของสหภาพยุโรปเกี่ยวกับอาหารใหม่จะต้องได้รับการปรับปรุงเพื่อสะท้อนความเป็นจริงของตลาดปัจจุบัน คณะกรรมาธิการเสนอให้ปรับปรุงกฎระเบียบด้านอาหารใหม่ครั้งแรกในปี 2544 โดยกล่าวว่าขั้นตอนการอนุญาตนั้นช้าและล้าสมัย
อย่างไรก็ตาม ความพยายามในการแก้ไขกฎหมายนี้ล้มเหลวหลังจาก MEPs ไม่สามารถตกลงเกี่ยวกับปัญหาความขัดแย้งของเนื้อจากลูกหลานของสัตว์โคลน ปัญหาการโคลนนิ่งจึงถูกแยกออกจากกฎหมาย และข้อเสนอใหม่ซึ่งนำเสนอเมื่อปีที่แล้วไม่ครอบคลุมการโคลนนิ่ง
คณะกรรมการพิจารณาถึงปัญหาการโคลนนิ่งในฐานะที่เป็นอยู่
โดยกล่าวว่าจนกว่าจะมีกฎหมายเฉพาะเกี่ยวกับอาหารที่ได้จากโคลนหรือลูกหลานของพวกมัน อาหารดังกล่าวควรติดฉลาก
การขาดสวัสดิการและค่าแรงต่ำเป็นเรื่องปกติของสาขาการดูแลเด็ก พนักงานดูแลเด็กเพียงประมาณ 20 เปอร์เซ็นต์เท่านั้นที่มีประกันสุขภาพโดยนายจ้าง เทียบกับ 52 เปอร์เซ็นต์ของพนักงานทั้งหมด ตามรายงานของสถาบันนโยบายเศรษฐกิจ (EPI) เมื่อเดือนพฤศจิกายน 2564 พนักงานดูแลเด็กเพียงหนึ่งใน 10 คนได้รับผลประโยชน์เมื่อเกษียณอายุ
ค่าตอบแทนที่ต่ำเป็นผลมาจากการทำงานดูแลเอาใจใส่ในอเมริกาที่ลดค่าลงเป็นเวลาหลายศตวรรษ ข้อเสนอในสภาคองเกรสเพื่อสร้างโครงการดูแลเด็กที่เป็นสากล ซึ่งอาจเพิ่มค่าจ้างคนงานได้ หยุดชะงักเพราะถูกมองว่าเป็นการต่อต้านครอบครัว “เรายังคงต่อสู้กับแนวคิดที่ว่าเด็กในวัยใดอายุหนึ่ง และจริงๆ แล้วพวกเขาอายุน้อยกว่า ควรอยู่บ้านกับแม่ของพวกเขา” เคทลิน แมคลีน ผู้อำนวยการโครงการหลายรัฐและระดับนานาชาติของศูนย์เพื่อ การศึกษาการจ้างงานดูแลเด็ก.
ยิ่งกว่านั้น การดูแลเด็กในอดีตเคยเป็นของผู้หญิง โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ผู้หญิงผิวสี ย้อนหลังไปถึงการเป็นทาส ปัจจุบัน ทีมงานดูแลเด็กเป็นผู้หญิงร้อยละ 94 และเป็นคนผิวสีและลาติน่าอย่างไม่สมส่วน ส่วนแบ่งที่ไม่สมส่วนก็เป็นผู้อพยพเช่นกัน ค่าจ้างที่ต่ำของพนักงานเหล่านี้ผูกมัดอย่างแยกไม่ออกกับผู้หญิงที่เกลียดผู้หญิง การเหยียดเชื้อชาติ และความเกลียดกลัวชาวต่างชาติ Banerjee หนึ่งในผู้เขียนร่วมของรายงาน EPI กล่าว “งานดูแลถูกประเมินค่าต่ำเกินไปเพราะคนดูแลก็ประเมินค่าต่ำเช่นกัน”
การลดค่าเงินดังกล่าวได้แปลความลำบากอย่างร้ายแรงในประเทศที่พื้นฐานเช่นอาหารและที่อยู่อาศัยมีราคาแพงขึ้นในขณะที่ค่าจ้างโดยเฉพาะอย่างยิ่งในงานดูแลเด็กไม่สามารถก้าวทัน หนึ่งในสามของผู้ปฏิบัติงานดูแลเด็กประสบกับความไม่มั่นคงด้านอาหารในปี 2020 มากกว่า 10 เปอร์เซ็นต์ของคนงานในการสำรวจของมหาวิทยาลัยโอเรกอนในปี 2564 กล่าวว่าพวกเขาถูกไล่ออกจากงานในช่วงการระบาดใหญ่ เกือบ 30 เปอร์เซ็นต์กล่าวว่าพวกเขามีปัญหาในการจ่ายค่าเช่าหรือจำนอง ในขณะเดียวกัน เจ้าหน้าที่ดูแลเด็กมักจะไม่สามารถดูแลลูกของตนเองได้ Banerjee กล่าวเว็บสล็อต
